O outsourcing de RH, mesmo que ainda tímido, tem dados sinais que caminhará a passos largos. A empresa Novo Nordisk, voltada para tratamentos de diabetes, tornou-se parte deste termômetro depois que contratou a Propay, especializada na terceirização dos processos de negócios que envolvem folha de pagamento, administração de pessoal e gestão de benefícios, para gerenciar o seu departamento de recursos humanos.
A Propay desenvolveu um novo portal, no qual os 150 funcionários da Novo Nordisk terão acesso as informações como dados pessoais e contratuais, histórico de pagamentos, férias, promoções, cargos e salários, saldo de FGTS, emissão de demonstrativos de pagamentos, informes de rendimentos, declarações e relatórios, além de atualização de endereço e programação de férias.
De acordo com Vagner Cezarino, coordenador de remuneração e Benefícios da Novo Nordisk, o objetivo do portal é tornar ainda mais transparente a relação da empresa com seus funcionários. ?O Portal Novo Nordisk é um indicativo da transparência com que pretendemos trabalhar com cada um de nossos colaboradores?, ressalta.
Para a gerente de recursos humanos da Novo Nordisk, Lucilene Scurato, ?a terceirização de folha e a busca constante por ferramentas que disponibilizem informações aos funcionários, de uma forma mais rápida, simples e direta, tem sido uma estratégia importante para a área de RH da Novo Nordisk?, destaca.
Com o Portal, os gestores também podem acessar o histórico de suas equipes. A expectativa é que em breve sejam incorporados novos serviços como solicitação de reembolsos, além de um módulo de Treinamento e Desenvolvimento por meio do qual os funcionários poderão consultar, agendar e acompanhar as atividades.
