O salário de um CIO pode chegar até R$ 36 mil reais. Os valores dependem do tempo em que o profissional está na empresa e do porte desta. O salário de um diretor de TI de uma empresa de grande porte, que ocupa este cargo há mais de 15 anos, varia de R$ 28 mil a 36 mil mensais, de acordo com um levantamento da empresa de recrutamento Robert Half realizado neste ano.
Entretanto, se este profissional for de uma empresa de médio e pequeno porte, o salário seria entre R$ 17 mil a R$ 21 mil mensais. De acordo com a pesquisa, em média, o salário mais baixo de um diretor de TI de uma pequena ou média empresa varia de R$ 9 mil a R$ 13 mil mensais, com este ocupando o cargo por, no máximo, dois anos.
A pesquisa aponta que ao passo que o diretor de TI vai ampliando o tempo de casa, o salário aumenta, em média,por mês, na seguinte proporção: de 3 a 5 anos, entre R$ 11 mil a R$ 15 mil; de 6 a 9 anos, de R$ 13 mil a R$ 17 mil, saltando para R$ 15 mil a R$ 19 mil quando o executivo atua entre 10 a 15 anos na mesma empresa.
Já, o rendimento médio mensal de um CIO que atua por até dois anos em uma empresa de grande porte, estaria na faixa entre R$ 16 a R$ 20 mil, o que revela um salário muito semelhante a um profissional que atua há muito tempo em empresas de pequeno e médio porte.
Quando o CIO de uma grande empresa atinge entre 3 a 5 anos de casa, seu salário pula para em torno de R$ 18 mil a R$ 24 mil, subindo para R$ 21 mil a R$ 30 mil quando ela já está na mesma empresa por 6 a 9 anos. Já quando o profissional atinge entre 10 a 15 anos de casa, seu salário mensal chega a R$ 24 mil a R$ 32 mil, revela a pesquisa da Robert Half.
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