Em um post publicado no blog da empresa, o conselheiro geral da Cisco, Mark Chandler, pediu à HP ponha fim às ações judiciais contra ex-funcionários que agora trabalham para a fabricante de rede. O texto foi publicado após a abertura do terceiro processo a um ex-funcionário pela HP. "No Vale do Silício, o capital humano é tão móvel quanto o capital financeiro", escreveu Chandler, definindo a atitude da HP como uma "medida desesperada para aprisionar os recursos humanos".
De acordo com o executivo, o último caso aconteceu na semana passada, quando um funcionário aposentado pela HP se mudou para a Califórnia. Algum tempo depois morando no novo estado, ele iniciou negociações para trabalhar na Cisco, quando recebeu a notificação do processo aberto por sua ex-empregadora.
Segundo Chandler, uma audiência foi agendada mas, mesmo assim, a Cisco entrou em contato com a HP para buscar um acordo legal que garanta a confidencialidade das informações da HP. Mesmo assim, a HP respondeu com uma ação em outro estado, desta vez no Texas, contra o mesmo empregado, alegando emergência no caso. A juíza do Texas escolheu não prosseguir com a ação judicial, levando a decisão à Califórnia novamente, que deu vitória ao ex-funcionário da HP, hoje trabalhando na Cisco.
Chandler afirmou que a Cisco tomou providências voluntárias para que novos processos do tipo não ocorram mais, e garantiu que a empresa continuará buscando talentos no país.
