Elucid aprimora processo de contratação de novos talentos

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A Elucid, empresa de serviços de tecnologia, decidiu aprimorar seu programa de contratação e investir na formação de novos talentos. Recentemente, a companhia criou o Elucid Academy, voltado para estudantes universitários que estejam cursando o penúltimo ano de Engenharia Elétrica e Eletrotécnica, Ciências da Computação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas e cursos relacionados. O programa semestral selecionou 20 universitários, que participarão da capacitação e de testes que abordarão os conceitos gerais de energia elétrica, conhecimento do segmento de negócio e suas regras, entendimento pleno do mercado de atuação da empresa e aprofundamento no portfólio de produtos da empresa.
Michael Chenoweth Wimert Jr, presidente da Elucid, explica que o programa oficial de estágios existe desde 2003. O Academy é um programa paralelo, com foco específico para as áreas de Produtos, Fábrica de Software e Consultoria. "Estamos transformando o que sempre ocorreu naturalmente, como recepção, aprendizagem, avaliação e aproveitamento de estagiários pelas áreas, em algo programado e direcionado, visando uma preparação mais ágil, abrangente e efetiva desses futuros profissionais", explica Wimert.
No final do programa serão levados em consideração o desempenho e a dedicação dos candidatos durante os treinamentos, as atividades e os testes de avaliação. "Procuramos profissionais que tenham um perfil similar ao da Elucid. Durante o processo acompanharemos o grupo de perto, identificando cada perfil e encaminhando para a área que consideramos ser mais adequada", finaliza o executivo.

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